Formazione rischi specifici per i lavoratori

I rischi specifici sono rischi a cui sono esposti i lavoratoti in particolari mansioni anche in relazione alla specifica tipologia contrattuale. I rischi specifici sono rischi del contesto in cui l’attività viene svolta, ad esempio, i rischi collegati con l’utilizzo di un particolare tipi di attrezzature piuttosto che un altro a seconda del luogo dove si lavora, i rischi durante l’uso o la manipolazione di un acido durante una particolare fase di lavoro.

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Il D.Lgs. 81/08 all’Art. 28 c. 2 lettera f) prevede che :

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(oggetto della valutazione dei rischi) l’individuazione delle mansioni che eventualmente espongono i lavoratori a rischi specifici che richiedono una riconosciuta capacità professionale, specifica esperienza, adeguata formazione e addestramento.

e con l’articolo Art. 36 c. 2 lettera a):  Il datore di lavoro provvede altresì affinché ciascun lavoratore riceva una adeguata informazione: 

a) sui rischi specifici cui è esposto in relazione all’attività svolta, le normative di sicurezza e le disposizioni aziendali in materia;
b) sui pericoli connessi all’uso delle sostanze e delle miscele pericolose sulla base delle schede dei dati di sicurezza previste dalla normativa vigente e dalle norme di buona tecnica; 
c) sulle misure e le attività di protezione e prevenzione adottate.

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A quali rischi specifici possono essere esposti i lavoratori

Secondo quanto previsto dal D.lgs 81/08 il datore di lavoro deve organizzare, dei corsi di formazione specifica per tutelare i lavoratori. Tra questi tipi di rischi, Frange  propone:

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• Utilizzo dei carrelli semoventi con conducente a bordo

• Addetti ai Lavori Elettrici PAV PES norma CEI 11-27 per lavori elettrici

• Lavoro in sicurezza lontano dal suolo

• Addetti ai Lavori in Quota e DPI III° cat.

• Addetti Macchine Movimentazione Terra

• Abilitazione Utilizzo Prodotti Fitosanitari – Utilizzatore Professionale

• Lavori in ambienti sospetti da inquinamento o confinati

e i loro aggiornamenti.